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松山湖淘宝创业园的总部设在松山湖创意生活城，占地约2万平方米，涵盖入园企业的办公、商品展示以及培训、品牌孵化等功能，政府一期计划投资2.5亿元。入园企业将获得升级网货全方位的支持，包括准备阶段的网络销售人才、团队培训，实施阶段的网上渠道建设，以及升级网货所需要的品牌孵化等服务。　　     

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区位优势 松山湖管委会与东莞市科技局、东莞市金融办等部门共同建设“松山湖金融改革创新服务区”，为东莞及珠三角企业提供“无缝对接”的投融资一体化综合服务。自2009年成立以来，已引进了东莞银行松山湖科技支行、东莞证券、中科招商基金、宝盛创业基金等一大批金融机构进驻，并顺利筹建松山湖小额贷款公司。中介服

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现有 虎门东风三区捷南路9号:二楼1400平方，每平方12元，三楼1400平方，每平方11元。 东莞市虎门镇南栅社区第五工业区民昌路2巷7号:C栋四楼一层500平方，每平方10元。 东莞市虎门镇北栅社区凤兴二路2号 :A栋厂房一楼900平方，每平方15元。二楼3800平方，每平方12元。三楼3800

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中堂镇人力资源产业园区将力求实现产业和事业联动融合、共同发展，确保经济效益和社会效益双丰收。在园区层面，将为入驻企业办理手续提供“一站式”服务及员工就餐、停车、交通等提供优质服务保障，确保企业进得来、留得住、发展好。 中堂镇人力资源产业园区招商将对重大战略性新兴产业、支柱产业项目，依法在用地、环保、

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长安镇人力资源产业园区主要涵盖人力资源要素市场、人力社保公共服务平台、人力资源信息数据、综合服务产业基地等特色功能。重点规划引进人力资源服务、教育培训服务、信息网络服务、金融服务、物业管理及综合配套服务等产业板块，致力于在园区形成以人力资源服务为核心和主体上下游产业链和园区综合服务产业群。 长安镇人

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樟木头镇人力资源产业园区主要涵盖人力资源要素市场、人力社保公共服务平台、人力资源信息数据、综合服务产业基地等特色功能。重点规划引进人力资源服务、教育培训服务、信息网络服务、金融服务、物业管理及综合配套服务等产业板块，致力于在园区形成以人力资源服务为核心和主体上下游产业链和园区综合服务产业群。 樟木头

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工业园位于凤岗清溪塘厦三角地带，园林式厂区，占地面积6万多㎡，建筑面积5万多㎡，二层式标准厂房。厂房、宿舍形象好！园区有鱼塘、花圃、绿树成荫！园区配备有员工食堂、24小时便利店、运动、娱乐设施齐全。交通方便，离G94、S27高速紧10分钟。 周边生活配套设施完善，邻近有虹购物商场、鸿成综合市场步行5

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谢岗镇人力资源产业园区业态结构不断优化，形成了涵盖招聘、猎头、薪酬、测评、咨询、人力资源软件及综合解决方案在内的完整产业链。园区内管理咨询、高级人才寻访等高端业态的机构数量逐步增加，为区域经济发展与产业转型提供了有力的人力资源服务支撑。 谢岗镇人力资源产业园区招商，将持续优化营商环境，与企业建立常态

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望牛墩镇人力资源产业园区致力于打造“集聚产业，拓展业态，孵化企业，培育市场”的人力资源服务平台。产业园紧紧围绕经济转变发展方式、实现产业结构优化升级对人力资源开发配置的需要，发挥园区资源集聚、企业孵化、技术渗透、示范带动、培育市场、外围辐射的功能，更好地服务于区域人力资源的需求，推进产业科学发展，切

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万江街道人力资源产业园区依托公共服务数字化、产业服务集聚化、智慧招聘规模化、招才引智国际化等服务功能，致力建设“特色鲜明、要素集聚、优势互补”的人力资源服务产业园。 万江街道人力资源产业园区招商，推进实现产业政策供给精准可及。按照不同产业链的要素需求，提供差异化专项政策，实现“一链一策”，提升政策服

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塘厦镇人力资源产业园区业务范围涵盖人力资源外包、劳务派遣、高级人才寻访、管理咨询、职业技能培训等服务产品。人力资源服务产业园以建设人力资源服务高地为目标，将实现人力资源服务全业态发展，打造人力资源服务聚合平台和人力资源服务创新基地。 塘厦镇人力资源产业园区招商对项目建设实行专班盯办、全程协助，用心用

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石排镇人力资源产业园区按照“丰富业态，配套上下游，形成产业链”的原则，在引入人力资源服务外包、培训、人事代理、劳务派遣等传统业态企业的基础上，还引入平台经济、共享经济、体验经济、零工经济等新业态、新模式，以及金融、法务、财务、大数据等配套机构，实现了人力资源服务产业化，将为当地企业的发展提供强有力的

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石龙镇人力资源产业园区按照“丰富业态，配套上下游，形成产业链”的原则，在引入人力资源服务外包、培训、人事代理、劳务派遣等传统业态企业的基础上，还引入平台经济、共享经济、体验经济、零工经济等新业态、新模式，以及金融、法务、财务、大数据等配套机构，实现了人力资源服务产业化，将为当地企业的发展提供强有力的

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石碣镇人力资源产业园区按照“丰富业态，配套上下游，形成产业链”的原则，在引入人力资源服务外包、培训、人事代理、劳务派遣等传统业态企业的基础上，还引入平台经济、共享经济、体验经济、零工经济等新业态、新模式，以及金融、法务、财务、大数据等配套机构，实现了人力资源服务产业化，将为当地企业的发展提供强有力的

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沙田镇人力资源产业园区按照“政府主导、企业主体、市场运作”模式，大力推进引才平台搭建、引才活动组织、专业化人才引进、企业人力资源服务、园区效益管理等各项工作，努力打造成为区域具有一定影响力的高端人力资源产业基地，实现社会效益与经济效益双提升。 沙田镇人力资源产业园区招商，对符合园区产业及准入条件的企

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清溪镇人力资源产业园区作为服务新旧动能转换的新载体，将为企业和各类用人单位提供涵盖人力资源招聘、人才派遣、高级人才寻访、薪酬服务、人才培训、人才测评和专业人力资源服务。同时为用人单位提供法律服务、财务服务、活动策划、服务外包等人力资源延伸服务。 清溪镇人力资源产业园区招商将围绕主导产业，提供专项政策

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桥头镇人力资源产业园区配有一站式服务大厅、公共服务区、企业集聚区、招聘洽谈区、信息服务区等功能区，并配建了会议室、展厅、多功能厅、党建活动厅、健身活动中心、人才公寓、餐厅、停车场等辅助设施。 桥头镇人力资源产业园区招商，提供开放包容的政策环境、完善的基础设施、丰富的人才资源和独特的自然文化资源。促进

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企石镇人力资源产业园区的建设有利于提升人力资源服务水平，为产业转型提供综合化的人力资源服务保障，有利于推动地区产业人才发展，有利于培育地区新的经济增长极。 企石镇人力资源产业园区招商将以科学发展观为总揽，突出规划先行，推进基础前移，承接产业转型，实施产城融合，使工业经济呈现“发展提速，结构提升，建设

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南城街道人力资源产业园区根据“人才+科技+园区”的发展思路，积极发挥产业在推动高质量发展中的重要支撑作用，推进形成新时代人力资源服务产业发展的新定位、新内涵、新模式，着力打造区域性人才聚集地。 南城街道人力资源产业园区招商将强化联动招商，鼓励社会资本、园区平台、国有资本等参与设立产业投资基金，重点用

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麻涌镇人力资源产业园区以服务产业、服务企业、服务就业、服务人才为战略定位，着力打造有规模、有辐射力、有影响力、极具特色的人力资源发展产业基地，为助推区域经济高质量发展提供有力的人力资源支撑。产业园区将依托人力资源社会保障公共服务中心的功能配置优势，积极发挥龙头作用；承担人才服务、交流展示、创业孵化等